Отдел организационно-кадровой работы Могилевского городского исполнительного комитета в пределах своей компетенции обеспечивает рассмотрение в установленном порядке ходатайств организаций о назначении на руководящие должности лиц, уволенных по основаниям, признаваемым дискредитирующими, в организации независимо от формы собственности в течение пяти лет со дня такого увольнения.

 Порядок согласования осуществляется в соответствии с Декретом Президента Республики Беларусь от 15 декабря 2 014 г. № 5 «Об усилении требований к руководящим кадрам и работникам организаций», Положением о порядке согласования назначения лиц, уволенных по дискредитирующим обстоятельствам, на руководящие должности, утвержденным Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 2 февраля 2015 г. № 68.

Важно отметить, что в соответствии с пунктом 10 Декрета № 5, назначение лица на должность с нарушением требований, предусмотренных в части первой пункта 8 и частях первой и второй пункта 9 настоящего Декрета, является основанием для увольнения этого лица в связи
с нарушением установленных правил приема на работу.

 Ознакомиться с Декретом № 5 и Положением № 68 можно по ссылкам.

Информационно-консультационную поддержку по вопросам согласования кандидатур осуществляет отдел организационно-кадровой работы Могилевского горисполкома.

Контактный телефон: +375 (222) 423162